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集團公(gōng)司2019年半年度工(gōng)作(zuò)會議順利召開
發布時間:2019年07月30日

2019年7月26日下午,集團公(gōng)司2019年半年度工(gōng)作(zuò)會議順利召開。集團公(gōng)司領導班子成員、全體(tǐ)中(zhōng)層幹部以及委派财務(wù)負責人等50餘人參加會議。會議由集團黨委副書記杜王照主持。

會上,孟濤總裁代表經營班子作(zuò)2019年半年度工(gōng)作(zuò)報告。孟總在報告中(zhōng)指出,半年以來,集團公(gōng)司緊扣省國(guó)貿集團“轉型、發展、突破”的六字總綱以及商(shāng)貿闆塊“搭平台、建渠道、創品牌、促整合”的戰略部署,圍繞“穩增長(cháng)、促升級;強管理(lǐ)、控風險;塑文(wén)化、固根基”的工(gōng)作(zuò)主線(xiàn),積極應對新(xīn)形勢下各種困難和挑戰,穩妥推進年度各項重點工(gōng)作(zuò)和目标任務(wù),努力鞏固恢複性增長(cháng)的良好态勢,整體(tǐ)經營穩中(zhōng)向好。

報告中(zhōng),孟總客觀分(fēn)析了集團公(gōng)司當前面臨的困難和問題,從8個方面對下半年工(gōng)作(zuò)進行了部署。一是穩中(zhōng)求進,力争完成預算目标;二是聚焦主業,培育核心競争優勢;三是強化協同,完善政策制度保障;四是創新(xīn)思路,謀劃改革發展路徑;五是勤修内功,聚力全面管理(lǐ)提升;六是黨建引領,抓好人才隊伍建設;七是學(xué)習強企,健全人才培養體(tǐ)系;八是重塑文(wén)化,獻禮建司四十周年。

朱潔慧副總裁從業務(wù)結構、市場結構、商(shāng)品結構等多(duō)個維度,以詳實的數據資料和詳細的分(fēn)析對比,對集團公(gōng)司2019年上半年進出口情況進行了剖析。在總結經營業績和經營特點的基礎上,朱總通過分(fēn)析對标企業浙江土畜在戰略、戰術以及細節方面的成功經驗,指出了我們自身存在的問題不足和下一步努力方向,要求大家下半年要在竭盡全力穩住規模的基礎上,想方設法提質(zhì)量,提高核心競争力。

會上,各子公(gōng)司、業務(wù)部圍繞上半年經營情況、下半年工(gōng)作(zuò)計劃以及為(wèi)達成年度預算目标拟采取的主要措施、“不忘初心、牢記使命”主題教育工(gōng)作(zuò)計劃和打算等内容進行了交流發言。

集團公(gōng)司黨委書記、董事長(cháng)施聞雷最後作(zuò)重要講話。他(tā)從肯定成績、找準短闆、把握重點等方面談了三點意見。一是肯定成績,進一步堅定高質(zhì)量發展的信心和決心。施董指出,半年以來,集團公(gōng)司圍繞年初确定的工(gōng)作(zuò)主線(xiàn),積極應對挑戰,紮實開展工(gōng)作(zuò),創造了穩定良好的經營局面,取得了不少可(kě)圈可(kě)點的成績,包括黨建引領作(zuò)用(yòng)正日益彰顯,主營業務(wù)發展有(yǒu)喜人變化,管理(lǐ)提升效果獲持續加強,等等,這些都是我們實現高質(zhì)量發展的信心來源。二是找準短闆,進一步明确下階段工(gōng)作(zuò)的方向和重心。在肯定成績的同時,施董也客觀分(fēn)析了我們存在的問題和短闆,包括基層黨建工(gōng)作(zuò)與高要求有(yǒu)差距、主營業務(wù)盈利能(néng)力弱、股權流動性較差、人才隊伍建設亟待加強等,希望大家審視自身不足,認真查補短闆,在發展中(zhōng)解決問題,在解決問題中(zhōng)促進發展。三是把握重點,确保年度各項目标任務(wù)落地落細落實。施董以“四個牢牢把握”對下半年工(gōng)作(zuò)進行了部署。一要牢牢把握黨建強企的總指引,紮實開展主題教育,全力推進紀檢體(tǐ)制改革,着力推進企業文(wén)化建設;二要牢牢把握實幹治企的主基調,一方面要在風險可(kě)控的前提下努力擴大出口,提高效益,力争完成全年目标任務(wù);另一方面要着力主業核心競争優勢的培育,主動調結構、提質(zhì)量,積極研究業務(wù)發展方向,努力提升産(chǎn)業鏈延伸能(néng)力和整合能(néng)力,利用(yòng)優質(zhì)的配套服務(wù)和良好的品牌信譽留住老客戶、吸引新(xīn)客戶。三要牢牢把握管理(lǐ)固企的大方針,不斷優化管控模式,全面推進管理(lǐ)提升,持續提升管理(lǐ)能(néng)力,全力保證安(ān)全運營;四要牢牢把握改革興企的總路線(xiàn),積極思考、努力争取、主動作(zuò)為(wèi),把握住改革的先發優勢和主動權,以改革的思維解決發展問題。

最後,施董動員全體(tǐ)幹部員工(gōng)鉚足幹勁,朝着既定目标全力攻堅、奮力追趕,在确保完成年度各項目标任務(wù)的基礎上,着力思考和謀劃未來改革發展,高标準、高質(zhì)量開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育,将主題教育的學(xué)習成果轉化為(wèi)推動企業改革發展的強大動力,為(wèi)實現高質(zhì)量發展奠定堅實基礎。 


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